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Il quarto capitolo sviluppa numerose tematiche in tema di politiche del lavoro, richiamate qui di seguito
- La “carta di identità” del personale
- Partecipazione dei professionisti all’individuazione delle strategie aziendali e alla gestione operativa
- Gestione del rischio e sicurezza
- Sistema di valutazione delle competenze e sistemi premianti
- Formazione
- Sistema informativo del personale
- Struttura delle relazioni con il personale dipendente e con le sue rappresentanze
- Le azioni in tema di servizi alla persona e ai dipendenti
Ultimo aggiornamento contenuti: 30/11/2016